Rekryteringsevent på Hertsön ska boosta stadsdelen

Tisdag den 24 oktober gick Jobbchansen/Hertsöpiloten av stapeln på Hertsön, ett samarrangemang mellan Lulebo, Luleå kommun och Arbetsförmedlingen. På plats fanns nio arbetsgivare som tillsammans kunde erbjuda närmare 130 jobb till Hertsöborna. Det gavs även möjlighet att få hjälp att skriva CV samt träffa Luleå Industripark, Luleå Sportklubb och Studiefrämjandet som berättade om sina verksamheter i området.

Jobbchansen är en återkommande rekryteringsaktivitet som dragits igång av Arbetsmarknadsförvaltningen Luleå kommun för att arbetsgivare i Luleå på ett enkelt sett ska få möjlighet att träffa människor som söker eller vill byta jobb.

Hertsöpiloten är ett utvecklingsarbete med aktiviteter som påbörjades under hösten 2021 som handlar om att hitta, testa och utvärdera nya tankar och arbetssätt för stadsdelsutveckling. "Jag är med" är en del av Hertsöpiloten och är en satsning som riktar sig till arbetssökande och rekryterare/arbetsgivare som vill ta ett större ansvar i samhällsbygget.

Fr vänster: Lena Lindbäck Arbetsförmedlingen, Monica Barck Flygare Luleå kommun, Jörgen Pekkari Arbetsförmedlingen, Ulrika Enbom Karlsson Lulebo, Erik Öhrling Lulebo, Monica Backman Luleå kommun, Magnus Johansson Luleå kommun, Malin Gotthold Arbetsförmedlingen, Eva Bryggman Studiefrämjandet, Julia Hanson Luleå kommun.

Initiativet till denna dag växte fram genom att Lulebos VD, Erik Öhrling tog kontakt med Arbetsmarknadsavdelningen med en idé. Som bostadsbolag vill de ta ett större socialt ansvar i bostadsområden i Luleå, där möjlighet till arbete och sysselsättning är en av flera viktiga pusselbitar. Framför allt för de människor som står långt från arbetsmarknaden.

– Från Lulebos sida är det egentligen ganska enkelt, vi är fastighetsägare som har väldigt många hyresrätter där det bor folk. Och ju bättre folk mår i våra hyresrätter, desto bättre mår våra hyresrätter och stadsdelar. Det här är ett försök att satsa ytterligare på denna stadsdel och verkligen boosta den genom att kunna erbjuda jobb i närområdet, berättar Erik Öhrling.

– Det är ett framsynt initiativ av Lulebo som ligger helt rätt i tiden. Vi på Arbetsmarknadsförvaltningen har lång erfarenhet att hjälpa människor i arbete och tillsammans med Arbetsförmedlingen så landade vi i detta koncept, säger Magnus Johansson, avdelningschef för Arbetsmarknad och integration på Luleå kommun.

Erik Öhrling, VD Lulebo och Magnus Johansson, avdelningschef Arbetsmarknad och integration.

Erik Öhrling, VD Lulebo och Magnus Johansson, avdelningschef Arbetsmarknad och integration.

BDX var ett av företagen som hade anmält sig till eventet. Linn Näswall jobbar på deras HR-avdelning och hon delar sin bild av dagen;

– Det har varit ett jättebra evenemang och vi på BDX har träffat intressanta människor. Det är av stor betydelse att vara fysisk närvarande som arbetsgivare och kunna möta potentiella framtida medarbetare personligen. Det kan vara utmanande som enskild individ att nå ut till potentiella arbetsgivare, men genom detta evenemang har vi nu en naturlig mötesplats för samarbete. Här får man ett ansikte på personen och det tycker jag är viktigt när vi rekryterar.

Linn Näswall, BDX

Linn Näswall, HR-avdelningen på BDX Företagen AB.

Mari Kemppainen från Välstädat var också en av de medverkande företagen.

– Fantastiskt initiativ och vi har fått in många ansökningar. Det är så kul att få träffa människorna som söker våra jobb, det ger ett helt annat intryck än att bara få in dem via mejl på hemsidan. Det här gör det så mycket lättare och roligare. Samarbeten med andra företag kan också initieras efter ett sådant här arrangemang.

Mari Kemppainen, Välstädat.

Mari Kemppainen, representant från Välstädat.

– Det är jättekul att se att så många företag vill komma och ställa ut och kunna erbjuda 130-talet jobb, det tycker jag är helt fantastiskt. Roligt att se att det kom så många besökare och intresserade och sen att företagen börjar prata och samverka med varandra känns ju också bra för framtiden. Det här är ett jättebra första steg. Vi ska ju självklart fortsätta med det här med jämna mellanrum så länge vi ser ett behov av det, avslutar Erik Öhrling.

Rekryterande arbetsgivare som medverkade denna dag var: BD Works, BDX Företagen AB, Clockwork, JIAB Ställningsmontage AB, LL Skog och Skötsel, Luleå kommun, Nordisk Kompetens, Rädda Barnen samt Välstädat.

DELA VIA SOCIALA MEDIER

Text och bilder: Maria Näslund

Logotyp